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需求人数：5人

岗位职责:
1、负责不同平台的代码架构整合和优化架构工作；
2、负责专业方向技术攻关：Framework架构分离优化、底层接口和类的修改、资源重加载技术研究；
3、负责Android Framework系统级的优化、问题调试定位(稳定性、性能、内存、功耗等)；
4、研究Android Framework层系统架构，尤其是不同平台上实现跨平台性修改和快速搭建移植等；
任职资格：
1、计算机、电子工程、通信相关专业，本科及以上学历；
2、三年以上Android开发工作经验，至少两年以上Framework相关开发工作经验；
3、精通Java/C++语言，熟悉Linux/Android操作系统及相关开发工具；
4、熟悉Framework平台ActivityManager、WindowsManager、ViewSystem等主要模块，有丰富的发调试经验者优先；
5、对某些模块有深入研究，如Activity系统，GUI系统、PowerManager等，具有相关性能优化、新特性开发工作经验者优先。
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需求人数：1人

岗位职责:
1、负责应用和SDK产品的架构设计和开发工作；
2、结合数据指标驱动和分析，不断深化应用技术产品，优化客户端应用的性能及提升用户体验；
3、独立负责平台相关的 Android各机型的适配和优化；
4、独立负责 Android技术难题攻关,解决各种系统限制而导致一些技术和用户体验问题；
5、应用平台技术研究与新技术新趋势探索。

职位要求:
1、本科或以上学历,计算机软件或相关专业，基本功扎实,熟练掌握计算机系统结构、算法、网络、薮据库、计算机安全等知识；
2、深刻了解移动应用特性,有 Android应用开发经验,独立开发过APP,有经历过大型APP的研发周期者优先；
3、熟悉 Android SDK以及相关配套工具；
4、开发过Android应用分身和插件化经验优先；
5、了解 Android Framework层,并有一定 Android源码阅读经验；
6、除了 Android之外,具备其它方面开发经验的优先,比如具有前端技能或脚本技能优先；
7、具有对一些底层或框架(JVM/Android ROM/Linux/ Flutter等)、以及行业技术(图片编解码/机器学习等)有深入了解者为佳。
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需求人数：1人

岗位职责:
1、负责MTK平台手机客户项目软件需求的实现；
2、负责客户软件Bug的解决；
3、负责对接内部其他部门保证客户软件的顺利发布与问题解决。


任职资格：
1、自动化、电子、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、2年以上Android手机软件开发经验，精通Linux系统，熟练运用Git等代码管理工具；
3、有MTK、展讯、高通等平台经验，有系统APK经验，有死机、重启、定屏、性能经验等。

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需求人数：1人

岗位职责:
1、负责手机桌面界面、特效的研究和功能开发；
2、负责Android桌面GUI性能优化；
3、负责规范研发流程、代码标准；
4、负责适配桌面与Android 版本的迭代。


任职资格：
1、计算机及相关专业本科及以上学历；对Launcher的核心架构，精通view的控制展现流程；
2、理解系统中某个widget的源码(如ListView,RelativeLayout等)；
3、熟悉View的绘制流程，熟悉自定义View的touch事件分发流程；
4、熟悉Android绘图机制、Android动画系统，明确了解三种动画系统的优势及使用场景；
5、熟悉Android系统框架，熟悉Android Framework层架构。

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需求人数：2人

岗位职责:
1、负责iOS客户端的开发维护工作。
2、使用react-native进行应用开发。
3、参与项目需求评审，能够准确把握需求，评估开发周期。
4、根据产品需求进行业务迭代，模块设计，单元测试，性能优化与改进。

任职资格：
1、2年以上iOS开发经验，其中至少1年react-native开发经验，熟练RN开发，熟练Android原生开发；
2、熟悉JS、ES6，理解RN的基本原理及生命周期、熟练使用RN基础组件，与原生的通信机制，能根据产品设计和要求独立完成开发任务；
3、有独立开发APP的工作经验优先，有原生iOS客户端开发经验者优先；
4、熟练使用git版本管理工具。

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需求人数：1人

岗位职责:
1、了解公司业务，建设数据指标埋点及评价体系，输出数据报告，并对异常波动进行分析；
2、对接业务部门，提供数据统计、分析支持，提出数据建议；
3、分析用户内容消费及行为路径偏好，探索用户行为模式，进行用户生命周期分析；
4、对产品改动、运营策略和市场活动产生的影响进行深入的专题分析，并从中挖掘出可落地的改进策略。

任职资格：
1、统招本科及以上学历，1年以上相关经验，统计、数学、计算机、经济、金融相关专业优先；
2、良好的分析能力和逻辑思维，具备条理性、数据敏感性；
3、工作严谨，责任心强，执行力高，有团队意识。

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需求人数：20人

岗位描述：
1、负责Android系统框架及组件的架构设计和开发工作；
2、负责系统的技术框架的演进，及产品版本迭代开发工作；
3、结合数据指标驱动和分析，不断深化系统技术产品，优化其性能及提升用户体验；
4、独立负责Android系统技术难题攻关；


岗位要求：
1、硕士及以上学历，2021年毕业，计算机软件或相关专业，基本功扎实，熟练掌握计算机系统结构、算法、操作系统、计算机安全等知识；
2、熟悉Android Framework，并有较丰富的Android系统源码阅读经验；
3、精通Java语言，对JVM有深入更佳；
4、熟悉使用makefile等编译脚本或工具；
5、有扎实的C/C++语言编程基础，熟悉使用NDK更佳；
6、思维敏捷，可以应付各类编程复杂问题，并迅速给出解决方案。


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需求人数：10人

岗位描述：
1、负责应用和SDK产品的架构设计和开发工作；
2、结合数据指标驱动和分析，不断深化应用技术产品，优化客户端应用的性能及提升用户体验 ；
3、独立负责平台相关的Android各机型的适配和优化；
4、独立负责Android技术难题攻关，解决各种系统限制而导致一些技术和用户体验问题；
5、应用平台技术研究与新技术新趋势探索。


岗位要求：
1、硕士及以上学历，2021年毕业，计算机软件或相关专业，基本功扎实，熟练掌握计算机系统结构、算法、网络、数据库、计算机安全等知识；
2、深刻了解移动应用特性，有Android应用开发经验，独立开发过APP，有经历过大型APP的研发周期者优先；
3、熟悉Android SDK以及相关配套工具；
4、了解Android Framework层，并有一定Android源码阅读经验；
5、 除了Android之外，具备其它方面开发经验的优先，比如具有前端技能或脚本技能优先；
6、具有对一些底层或框架（JVM/Android ROM/Linux/Flutter等）、以及行业技术（图片编解码/机器学习等）有深入了解者为佳；
7、思维敏捷，可以应付各类编程复杂问题，并迅速给出解决方案。


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需求人数：10人

岗位描述：
1、负责各型智能终端设备与后端平台服务器之间的信令、数据通信标准及私有协议开发；
2、负责音视频编解码技术定向开发（如: H264/H265/aac/opus等）；
3、根据项目需求进行学习并快速掌握技巧，有良好的沟通和协作能力；
4、负责开发文档的编写和校对。


岗位要求：
1、硕士及以上学历，2021年毕业，计算机软件或相关专业，基本功扎实，精通C/C++语言，精通多线程和网络编程；
2、熟悉了解多媒体开源项目(如vlc，ffmpeg，live555等），并能基于其框架进行开发；
3、熟悉了解TCP/UDP/IP等网络技术；
4、熟悉SIP协议，有RTP, RTSP, RTMP等应用层协议开发经验者优先；
5、具有直播流媒体服务器项目经验者优先；
6、具有协议优化经验者优先。

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需求人数：10人

岗位描述：
1、负责公司相关产品的业务数据分析；
2、根据业务发展情况，提出数据埋点，收集数据，根据埋点数据分析业务；
3、结合部门业务运营策略，独立分析，并指导运营策略调整；
4、针对异常数据及应用进行详细分析并输出优化建议和策略；
5、对后台数据每日整理，输出有效数据分析及异常反馈沟通处理；


岗位要求：
1、硕士及以上学历，2021年毕业，数学，应用数学，统计或者计算机相关专业；
2、熟练使用各类办公软件（Excel、ppt等），有数据建模经验优先；
3、数字敏感度高，思维逻辑清晰，有较好的数据分析能力；
4、沟通、协调及学习能力强，工作积极主动。

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需求人数：5人

岗位描述：
1、构建并完善项目运营数据分析体系，并负责相关业务的数据整理、统计、分析，撰写和汇总分析报告；
2、通过用户分析、数据埋点、流失分析等各个专项分析为版本调优提供支持；
3、沉淀分析思路与框架，提炼数据产品需求，数据技术与开发团队协作进行数据建模工作，推动完善精细化运营数据分析体系；
4、全面分析运营效果，为广告方案和策略的优化提供数据支持。

岗位要求：
1、硕士及以上学历，2021年毕业，数学、统计学、会计、市场营销、计算机等相关专业；
2、熟练使用Excel，熟悉SQL；有Hive使用经验、掌握R或Python等统计工具，有数据分析/建模相关经验者优先；
3、良好的沟通技巧和表达能力，有较好的报告撰写能力；
4、数据敏感，良好的逻辑思维能力，有强烈的责任感和团队合作精神；
5、有数据挖掘、机器学习等研究背景优先。

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用户体验优化师

需求人数：5人

岗位描述：
1、负责公司内各产品线、手机操作系统等业务的规划与交互设计；
2、研究用户体验前沿理论与方法工具，定期梳理掌握用户体验发展现状、趋势动向和先进做法，提出可行性运用和发展规划建议。
3、分析运营数据，定期进行用户满意度跟踪，评测用户净推荐值指数（NPS），输出体验提升策略，并跟踪评估效果；
4、结合业务现状，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，对产品进行持续的优化和用户体验改进。

岗位要求:
1、行为心理学相关专业研究生及以上学历，熟悉互联网产品；
2、对用户心理和行为、行业商业逻辑、市场运作规律、互联网发展有较深思考；
3、逻辑思维清晰，具备同理心，沟通、理解、协调、执行能力强；
4、具备良好的职业操守，责任感强，工作积极主动，抗压能力强。

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